Objetivos del módulo de F.C.T.
- El objetivo fundamental de la Formación en Centros de Trabajo (más conocido como F.C.T.) consiste en que el alumno/a tenga la oportunidad real de aplicar lo aprendido en el centro educativo, así como evidenciar las competencias adquiridas, en procesos productivos y en situaciones laborales reales.
- Que el alumno/a conozca y comprenda lo que es realmente la organización socio-laboral de un centro de trabajo o una empresa.
- El módulo de F.C.T. es un módulo de formación específica que se desarrolla en la empresa.
Finalidad Fundamental del Módulo F.C.T.
- Completar la adquisición de la competencia profesional conseguida en el centro educativo.
- Adquirir conocimientos de la organizacion productiva y del sistema de relaciones que se generan en un entorno de trabajo.
- Evaluar la competencia profesional del alumno, en especial aquellos aspectos que no puedan comprobarse en el centro educativo.
CRITERIOS DEL MÓDULO
- Se realiza una vez que el alumno tiene todos los módulos teóricos superados.
- Las actividades que el alumno realizará durante sus prácticas en empresa son propias del perfil profesional del título de FP que está cursando y están incluidas en un programa formativo
- Los criterios de evaluación servirán para acreditar, una vez finalizado el proceso de aprendizaje, si el alumno ha alcanzado las competencias profesionales establecidas.
Periodos DE REALIZACIÓN
- Las prácticas se realizarán en periodo lectivo.
- Realizaran las prácticas en las empresas dentro del segundo curso, desde abril a junio.
- A diferencia del resto de módulos teóricos, la F.C.T. (y el Proyecto Integrado) podrá ser objeto de 2 convocatorias.
El centro tiene establecidos convenios con empresas del sector, con el fin de desarrollar las prácticas formativas a las que se refire el módulo de F.C.T
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