{"id":1279,"date":"2021-10-06T16:06:14","date_gmt":"2021-10-06T15:06:14","guid":{"rendered":"https:\/\/cifpn1.com\/siop\/?p=1279"},"modified":"2021-10-06T16:07:40","modified_gmt":"2021-10-06T15:07:40","slug":"la-formacion-profesional-esta-en-auge","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cifpn1.com\/siop\/?p=1279","title":{"rendered":"La Formaci\u00f3n Profesional est\u00e1 en auge."},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\">En 2020 <strong>los titulados universitarios han dejado de ser los candidatos m\u00e1s demandados por las empresas a favor de los titulados en Formaci\u00f3n Profesional<\/strong>. Seg\u00fan el informe de Infoempleo Adecco, un 41% de las ofertas de empleo que se publicaron en 2020 requer\u00edan formaci\u00f3n en FP, frente al 33% que solicitaban titulaci\u00f3n universitaria.\u00a0<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">El 47,6% de las ofertas de empleo que incluyen entre sus requisitos estar en posesi\u00f3n de un t\u00edtulo de Formaci\u00f3n Profesional no especifican familia profesional. Del 52,4% restante, las \u00e1reas que m\u00e1s ofertas de empleo han recibido han sido: Administraci\u00f3n y Gesti\u00f3n, Electricidad y Electr\u00f3nica, Instalaci\u00f3n y Mantenimiento, Fabricaci\u00f3n Mec\u00e1nica, Inform\u00e1tica y Comunicaciones y Comercio y Marketing. Estas seis familias profesionales optan al 41,2% de las oportunidades laborales en las que se buscan candidatos con Formaci\u00f3n Profesional.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"wp-image-1287 aligncenter\" src=\"https:\/\/cifpn1.com\/siop\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/Captura-de-pantalla-3704.png\" alt=\"\" width=\"546\" height=\"236\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>En el \u00faltimo a\u00f1o ha habido un aumento significativo de ofertas en las que se requiere formaci\u00f3n profesional para puestos directivos y puestos de mandos intermedios<\/strong>. Algo importante en una formaci\u00f3n que tradicionalmente ha estado asociada a puestos t\u00e9cnicos y empleados.<\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\">Un 32% de las empresas piensa contratar m\u00e1s empleados durante 2021. Sobre el nivel formativo buscado, <strong>un 55,3% creen que la Formaci\u00f3n Profesional de Grado Superior es la que m\u00e1s se adapta al talento que necesitan<\/strong>, por delante de los Grados Universitarios (37,6%).Contar con formaci\u00f3n especializada en el trabajo que se va a desarrollar, adem\u00e1s de conocimientos generales en nuevas tecnolog\u00edas, son en estos momentos las habilidades t\u00e9cnicas o hard skills m\u00e1s requeridas por las empresas. Respecto a las habilidades interpersonales o soft skills que deber\u00eda reunir el candidato ideal, las m\u00e1s valoradas son: capacidad para trabajar en equipo, resolver problemas, organizar y planificar, as\u00ed como mantener una actitud positiva y tener iniciativa.<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\" wp-image-1288 aligncenter\" src=\"https:\/\/cifpn1.com\/siop\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/Captura-de-pantalla-3705.png\" alt=\"\" width=\"665\" height=\"578\" \/><\/p>\n<p style=\"text-align: justify;\"><strong>Los estudios m\u00e1s solicitados en la oferta de empleo en Cantabria durante el a\u00f1o 2020 han sido los ciclos formativos de grado medio y superior de Formaci\u00f3n Profesional (45,6%)<\/strong>, le siguen los estudios universitarios (36,7%).\u00a0<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Fuente:\u00a0\u00a0<a title=\"Descarga en pdf el informe\" href=\"https:\/\/www.adeccoinstitute.es\/wp-content\/uploads\/2021\/07\/informe-infoempleo-adecco.-julio-2021-compressed.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener nofollow\" data-wpel-link=\"external\">Informe Infoempleo Adecco sobre Empleabilidad y Formaci\u00f3n Profesional<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>En 2020 los titulados universitarios han dejado de ser los candidatos m\u00e1s demandados por las empresas a favor de los titulados en Formaci\u00f3n Profesional. 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